공무원 육아휴직 급여, 월봉급의 몇 % 받을까

공무원 육아휴직수당도 일반 근로자 육아휴직 급여와 마찬가지로 기간에 따라 지급률과 상한액이 달라집니다. 2025년 개편으로 사후지급금 없이 휴직 중 전액을 받는 방식으로 바뀌었습니다.

신청방법과 절차

1. 소속기관에 육아휴직을 신청하고 임용권자의 승인을 받습니다.
2. 휴직이 승인되면 소속기관 인사(복무)담당자에게 육아휴직수당 지급을 신청합니다.
3. 매월 소속기관 급여 지급일에 맞춰 육아휴직수당이 지급됩니다.

승진 경력 인정과 유의사항

• 자녀 1명당 최대 3년까지 육아휴직 전체 기간을 승진 소요 최저연수(근무경력)로 인정받을 수 있습니다.
• 같은 자녀에 대해 부모가 함께 육아휴직을 사용하는 경우 6+6 부모육아휴직제 특례가 적용될 수 있습니다.
• 국가공무원과 지방공무원은 소속기관 규정에 따라 세부 운영 방식에 차이가 있을 수 있으므로, 최종 지급 기준은 소속기관을 통해 확인해야 합니다.

배우자가 일반 근로자라면 6+6은 어떻게 적용될까

공무원과 일반 근로자가 부부인 경우, 서로 다른 급여 체계를 가진 두 사람이 6+6 특례를 함께 적용받을 때 계산 방식과 차액 신청 절차가 따로 있습니다. 이런 경우라면 아래 글에서 구체적인 적용 방식을 확인할 수 있습니다.

공무원·근로자 부부 육아휴직 급여, 6+6 적용과 차액 신청 방법

자주 묻는 질문 (FAQ)